Vacature Unitmanager Milieuadvies
- Locatie Den Haag
- 32 tot 40 uur
- HBO- / WO-niveau
- Ervaring in het leidinggeven, coachen en ontwikkelen van medewerkers
- Flexibele werktijden
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
“Als milieuadviseurs werken wij aan een schoner, stiller, bereikbaar en economisch florerend Nederland. Hoewel niet altijd goed zichtbaar, werken wij aan de bijzondere en spraakmakende projecten, zoals de geluidsruimteregelingen van de grote nationale havengebieden, de geluidbelastingkaarten en actieplannen van Nederlandse gemeenten en de milieu-onderzoeken voor een veelheid aan woningbouwplannen.
Wij willen meer zijn dan de beste ‘rekenmeesters’. Onze milieuadviezen moeten voor onze opdrachtgevers het verschil maken. Partnerschap vinden we daarin belangrijk. Samen optrekken voor de doelen van morgen én overmorgen. Bijvoorbeeld door voor te sorteren op de Omgevingswet. Om dat waar te kunnen maken, bouwen wij aan een stabiele, kennisgedragen en innovatiegedreven organisatie. Bouw jij mee?”
Michel van Kesteren | directeur Industrie, Verkeer en Milieu
Als unitmanager milieuadvies bij DGMR heb je een veelzijdige en gevarieerde baan. Enerzijds ben je als unitmanager verantwoordelijk voor de unit van Industrie, Verkeer en Milieu in Den Haag en geef je leiding aan een groep van 10 medewerkers. Anderzijds werk je als inhoudelijk deskundige actief mee in de uitvoering van onze projecten en lever je als expert hieraan een inhoudelijke bijdrage.
Jouw unitmanagerstaken
Jouw projectgerelateerde taken
We vragen veel van jou, zeker gezien de gecombineerde rol van unitmanager met inhoudelijke projectdeskundige. Om deze functie goed te kunnen vervullen, breng je het volgende mee:
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Michel van Kesteren, directeur Industrie, Verkeer en Milieu.
Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op Erik van der Heide van Personeelszaken via telefoonnummer 088 346 75 61.
Ben jij onze nieuwe Unitmanager Milieuadvies? Solliciteer dan direct.
DGMR doet de werving & selectie volledig in eigen beheer. Daar zijn we trots op, mede ook door de successen die we daarin behalen. Om ons hier volledig op te kunnen blijven focussen, waarderen we het heel erg als we niet voortdurend worden gebeld door recruitment- en detacheringsbureaus. Acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt dan ook niet gewaardeerd.